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D.E Infirmier · Bretagne

D.E Infirmier

IFSI CHRU Brest - rentrée en septembre, Brest (Finistère) · établissement public

En 2025, 2 682 candidats ont demandé D.E Infirmier à IFSI CHRU Brest - rentrée en septembre pour 102 places : taux d'accès 28 %, contre 40 % de médiane pour les 336 formations D.E Infirmier qui publient leurs statistiques. Le dernier candidat appelé était classé 747e.

Taux d'accès28 %plus sélective que la médiane de sa famille, de 12 points
Candidats2 682pour 102 places
Admis103sur 632 propositions envoyées

Chiffres d'admission de la session 2025, publiés par Parcoursup ; médiane de la famille calculée sur 336 formations. Notre méthode.

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Qui entre en D.E Infirmier à IFSI CHRU Brest - rentrée en septembre ?

Admis par type de bac

BacPart des admisdont avec mention
bac général50 %45 %
bac technologique43 %41 %
bac professionnel7 %7 %

Admis par mention au bac

sans mention7 %
mention assez bien36 %
mention bien45 %
mention très bien11 %
très bien avec félicitations2 %

Le dernier candidat appelé en 2025 était classé 747e sur 2 682 candidats. Les admis comptaient 83 % de filles. 8 % de boursiers (taux minimum fixé à 10 %). 98 % venaient de la même académie. 64 % des admis avaient leur proposition avant les épreuves du bac.

Lecture de Parcoursup : très sélectif, compétition forte, tous bacs, préférence générale.

Quelles spécialités passent le mieux en D.E Infirmier ?

Écart entre la part de propositions reçues par les candidats de bac général qui présentent cette paire et celle de l'ensemble des candidats de cette formation (72 %). Un écart positif veut dire que la paire aide ici, un écart négatif qu'elle coûte des points. Seules les paires observées sur au moins 30 dossiers sont citées.

Paire de spécialitésEffetPropositionsDossiers
Physique-chimie + SVT+6 pts78 %8 987
Mathématiques + Physique-chimie+5 pts77 %3 855
Biologie-écologie + Physique-chimie+4 pts76 %165
Mathématiques + SVT+0 pts72 %4 651
SES + SVT−2 pts69 %2 639
LLCER + SVT−3 pts69 %889
HGGSP + SVT−4 pts68 %677
Biologie-écologie + Mathématiques−5 pts67 %53

Une paire défavorable ne ferme aucune porte. Ces chiffres décrivent ce qui s'est passé l'an dernier dans cette formation, pas une règle d'admission.

Comment sont examinés les dossiers à IFSI CHRU Brest - rentrée en septembre ?

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

CritèrePoidsCe qui est regardé
Résultats scolaires40 %Notes de 1ère et terminale ou résultats dans l’enseignement supérieur · Épreuves anticipées du baccalauréat, notamment en Français (écrit et oral) · Niveau en langue française pour les candidats étrangers
Méthodes de travail22 %compétences en matière d'expression écrite et orale · aptitude à la démarche scientifique et maîtrise des bases de l'arithmétique
Savoir-être9 %qualités humaines et capacités relationnelles · compétences organisationnelles · assiduité dans la formation
Motivation20 %son parcours - sa démarche d'orientation- Intérêt pour les questions sanitaires et sociales
Engagement et activités9 %son parcours- ses expériences le lien avec le métier d'infirmier

Les conseils de la commission :

Qu'est-ce qu'on fait en D.E Infirmier ?

Le diplôme d’Etat d’infirmier (DEI) qui confère le grade de licence sera délivré en juin 2029 par le Président de l'UBO. Sous réserve qu’une autorisation soit délivrée aux IFSI du 29, une Licence pourrait être délivrée, en sus du DEI.

Lire la présentation complète de l'établissement

La formation se déroule sur 3 ans avec 2310h de stage (66 semaines), 1890h d’enseignement et d’encadrement pédagogique (en présentiel, à distance, projets individuels ou collectifs) et 420h de travail en autonomie réparties sur les 3 ans à raison de 70 heures par semaine, pour un total de 4620h programmées. La charge de travail de l’étudiant est estimée à 5400h soit 780h de travail personnel complémentaire. L’emploi du temps de l’étudiant respecte une durée de 35h par semaine dont 5h consacrées au travail en autonomie, à l’IFSI et en stage Le contenu de la formation est élaboré selon l’approche progressive par compétences en lien avec la loi du 27 juin 2025 sur la profession d’infirmier. Le but de la formation est de développer chez l’étudiant une autonomie dans son raisonnement et sa pratique professionnelle, pour répondre aux critères relatifs aux savoirs, aux savoir-faire et aux niveaux de responsabilité et d’autonomie de l’infirmier(e). L’accompagnement pédagogique personnalisé est présent tout au long de la formation avec un dispositif d’aide à la réussite.

Concrètement, tu vas

  • Écouter les patients pour comprendre leurs besoins
  • Examiner les patients pour détecter des problèmes
  • Administrer des médicaments selon les prescriptions
  • Conseiller les patients sur leur santé
  • Surveiller l’état des patients en soins
  • Collaborer avec médecins

Le profil qui s'y plaît

  • Attentif
  • Empathique
  • Patient
  • À l’écoute des autres
  • Rigoureux
  • Organisé

Est-ce que ça te parle ?

  • Aimer aider les autres, vouloir soigner, être patient, détester l’indifférence, vouloir faire une différence, aimer le contact humain, pas envie de rester derrière un ordinateur, être sensible à la santé, vouloir travailler en équipe, aimer la médecine, pas envie de travailler seul, vouloir évoluer dans la santé

Matières clés :

Et après D.E Infirmier à IFSI CHRU Brest - rentrée en septembre ?

Métiers visés par cette formation, avec leur marché du travail. Chômage et recrutement se lisent ensemble : un métier peut afficher les deux à la fois.

MétierChômageRecrutement
Cadre de santé en unité de soinspeu de chômagerecrute fort
Infirmier / Infirmière anesthésistepeu de chômagerecrute fort
Infirmier / Infirmière de bloc opératoirepeu de chômagerecrute fort
Infirmier / Infirmière en soins générauxpeu de chômagerecrute fort
Puériculteur / Puéricultricepeu de chômagerecrute fort
Infirmier / Infirmière en pratique avancéepeu de chômagerecrute fort

Métiers cités par la formation :

Ce que la formation écrit sur ses débouchés et la poursuite d'études

L'infirmier est susceptible d'évoluer dans sa carrière: il peut ainsi accéder à des diplômes d'Etat de « spécialité »: infirmier puériculteur, infirmier de bloc opératoire ou infirmier anesthésiste, cadre de santé. Ces 4 formations de spécialité sont proposées au sein de notre institut de formation. Sont également accessibles à l'université de Brest (UBO) les mentions “d'infirmier en pratique avancée” (IPA). Les diplômes infirmiers permettent une poursuite d'études universitaires et l'accès à des passerelles vers d'autres formations en santé, médicales et paramédicales, certaines bénéficiant d'emblée d'un grade universitaire.

L'institut de formation du CHU de Brest propose aux infirmiers les formations dites “de spécialité”: infirmier anesthésie (IA), infirmier de bloc opératoire (IBO), infirmier en puériculture (IP). Les formations IBO et IP sont accessibles dès l'obtention du Diplôme d'Etat infirmier.

Secteurs : santé, social.

Ce que l'IA change pour les métiers après D.E Infirmier

26 %des tâches automatisables

Exposition moyenne à l'IA pour les métiers visés

L'IA devient ton outil quotidien : tu produiras plus et plus vite, le métier garde sa forme.

L'IA fait déjà

  • Détecte des anomalies sur les constantes vitales en continu et déclenche des alertes
  • Analyse les images de plaies pour suivre l'évolution cicatricielle
  • Surveille en continu les paramètres hémodynamiques et ventilatoires et signale les dérives
  • Vérifie automatiquement la complétude des plateaux et des instruments via reconnaissance visuelle

Le métier, avec l'IA

  • Consulte un système d'aide à la décision pour prioriser les soins selon l'état des patients
  • Rédige les transmissions et dossiers de soin assisté par un outil de saisie intelligente
  • Ajuste les plans de soin en s'appuyant sur des tableaux de bord cliniques automatisés
  • Calcule les doses et protocoles d'anesthésie avec un outil d'aide à la prescription

Ce qui reste humain

  • Réalise les soins techniques sur le patient (injections, pansements, poses de cathéter) en environnement imprévisible
  • Évalue la douleur, le confort et l'état psychologique du patient par l'échange direct
  • Coordonne la prise en charge avec la famille et l'équipe soignante en assumant la responsabilité infirmière
  • Réalise les actes techniques d'anesthésie (intubation, rachianesthésie, pose de voies veineuses centrales)

Une exposition forte ne veut pas dire un métier condamné : elle veut dire que le métier va changer vite. Évaluation tâche par tâche sur les métiers visés par la formation, notre méthode.

En pratique

Formations proches

FormationÉtablissementTaux d'accès
D.E InfirmierIFSI CH Guillaume Régnier - rentrée en septembre, Rennes25 %
D.E InfirmierIFSI CH St Brieuc - rentrée en septembre, Saint-Brieuc33 %
D.E InfirmierIFSI CHRU Rennes - rentrée en septembre, Rennes22 %
D.E InfirmierIFSI Vannes – Centre Hospitalier Bretagne Atlantique - rentrée en septembre, Vannes34 %
D.E InfirmierIFSI CH Redon - rentrée en septembre, Redon37 %
D.E InfirmierIFSI Quimper - rentrée en septembre, Quimper38 %
D.E InfirmierIFSI CH Dinan / Saint-Malo - rentrée en septembre, Dinan39 %
D.E InfirmierIFSI CH Fougères - rentrée en septembre, Javené39 %

Chiffres d'admission : données ouvertes du ministère de l'Enseignement supérieur et fiche Parcoursup de la formation, session 2025. Insertion : InserSup et InserJeunes (ministère), avec leur maille et leurs promotions. Ils décrivent ce qui s'est passé, ils ne prédisent pas ce qui se passera. Pour une estimation sur ton dossier, lance une simulation. Aucune formation ne nous rémunère : voici qui nous paie. Notre méthode, y compris l'usage que nous faisons des modèles de langage pour rédiger les textes de profil. ParcoursLib est aussi disponible dans Claude, avec les mêmes données.